اگر معلم مناسب نداشته باشیم، هیچ تحولی در آموزش و پرورش رخ نمی دهد

به گزارش روابط عمومی و امور بین الملل سازمان پژوهش و برنامه ریزی آموزشی، دکتر علی اصغر فانی در شانزدهمین جلسه هیات امناء سازمان پژوهش و برنامه ریزی آموزشی که بعد از ظهرسه شنبه 6 بهمن ماه در سالن جلسات وزارتی برگزار شد، با تاکید بر این نکته که تحول در نظام آموزشی، نیاز به زمان داشته و بتدریج امکان پذیر است افزود: لذا ما از آغاز دوره وزارت 5 سیاست مهم ساماندهی وبهسازی نیروی انسانی، توسعه مشارکت، تمرکز زدایی و ارتقاء مدیریت مدارس را مورد توجه قرار دادیم.

وی با اشاره به عدم توازن جنسیتی نیروی انسانی به ویژه در شهرتهران که قریب 80 درصد معلمان آن زن می باشند، اضافه کرد: در حال حاضر حدود 2500 معلم زن مازاد وجود دارد، در حالی که نیاز شدید به معلم مرد وجود دارد.

دکتر فانی در بخش دیگری از سخنان خود به توسعه مشارکت ها اشاره کرد و اضافه نمود: در این راستا تفاهم نامه هایی با سایر نهاد ها مبادله شد که نصب 64 آزمایشگاه نانو در پژوهشسراهای ما با اعتبارات معاونت علمی ریاست جمهوری یکی از مصادیق آن است.

وی با بیان این که کل اعتبارات وزارت آموزش و پرورش قریب 25 هزارمیلیارد تومان است، افزود: این درحالی است که حقوق پرداختی در دی ماه 2050 میلیارد تومان بوده است و برای پرداخت پاداش بازنشستگان، نیازمند1050 میلیارد تومان اعتبارهستیم.

وی با اذعان به اینکه یک سوم فضاهای آموزشی ما استاندارد نیست، اضافه کرد: خوشبختانه خیرین مدرسه ساز تا کنون 850 میلیارد تعهد سپرده اند، در حالی که سهم دولت در این خصوص تنها 300 میلیارد تومان است.