تامین امنیت روانی و حفظ کرامت نیروی انسانی، راهبرد اصلی حراست در آموزش و پرورش است

به گزارش مرکزاطلاع رسانی وروابط عمومی وزارت آموزش وپرورش به نقل از استان کرمان،محمد حسین کفراشی در گردهمایی مشترک روسا و کارشناسان حراست ادارات آموزش و پرورش شهرستان ها و مناطق استان کرمان به نقش موثر آموزش و پرورش در تحقق اقتصاد مقاومتی اشاره کرد و افزود: اقتصاد مقاومتی در واقع همان توسعه پایدار است که لازمه آن نیروی انسانی کارآمد می باشد و آموزش و پرورش نقش انکار ناپذیری در تربیت نیروی انسانی متعهد و کارآمد آینده کشور دارد.

وی با بیان اینکه آموزش و پرورش انسان ساز است تصریح کرد: توجه به آموزش و پرورش لازمه توسعه پایدار و تحقق اقتصاد مقاومتی در  کشور است.

کفراشی به نقش موثر معلم در تحقق اقتصاد مقاومتی نیز اشاره و  تاکید کرد: باید در راستای  حفظ کرامت و حرمت معلم و توانمند سازی و  به روز رسانی تخصص معلمان در آموزش و پرورش تلاش شود.

رئیس مرکز حراست وزارت آموزش و پرورش افزود: اگر عزت، حرمت و کرامت معلم حفظ نشود توان و تخصص معلم موثر نخواهد بود و باید ضمن  پیگیری عملکرد و کارکرد معلم به وضعیت و معیشت معلم نیز توجه شود.

محمد حسین کفراشی بر حفظ آبرو، حرمت و اعتبار فرهنگیان در مجموعه حراست تاکید و اظهار کرد: حفظ عزت و کرامت نیروی انسانی ارزشمند آموزش و پرورش مهمترین وظیفه حراست است.

وی کسب اطلاعات درست نسبت به سیستم را از دیگر وظایف کارشناسان حراست دانست و گفت: لازمه کسب اطلاعات درست ارتباط چهره به چهره و جلب  اعتماد افراد است.

کفراشی گفت:کارشناس حراست باید مشاورامین وسنگ صبور افراد باشد و امنیت روانی و آرامش شغلی را در مجموعه کاری ایجاد کند، زیرا ایجاد ناامنی بزرگترین ظلم در حق افراد است.

رئیس مرکز حراست وزارت آموزش و پرورش جذب حداکثری و دفع حداقلی را از دیگر وظایف کارشناسان حراست دانست و افزود: اگر می خواهیم برای نظام جمهوری اسلامی سرباز پرورش دهیم باید جذب حداکثری داشته باشیم پس اگر عملکرد ما در آموزش و پرورش موجب دلسردی حتی یک نفر از نظام شود گناه کبیره کرده ایم.

محمد حسین کفراشی خاطر نشان کرد: حراست در ادارات آموزش و پرورش  باید پویا، هوشمند و پیشگیرانه باشد.

وی  از اجرای طرح کوا« کودک و اینترنت» در مدارس سراسر کشور به منظور آشنایی دانش آموزان و فرهنگیان با فرصت ها و تهدید های فضای مجازی خبر داد.

کفراشی تاکید کرد: حراست باید بازوی قوی برای مدیران باشد و با چشم تیزبین موانع فیزیکی را بردارد و فضای فکری و بعضی از قوانین را بازبینی و اصلاح کند.